2022/04/20
ブログの大切さ
ブログ書くの大変！書くの、他の人でも良いんでは無いかな？ こう思った事ありませんか？まず聞きたい事は、「そのブログの目的は何ですか？」 会社を知ってもらう事？社員を知ってもらう事？うちの会社はこんな事出来る！って伝えたい […]
ものづくりコーディネーター - Part 31
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2022/04/18
変らないといけない。変る事は悪い事ではない
先日急なご相談のお電話をいただいました。 工場が破産した為、作り先がなく困っている というお話。 ありがたいご相談ではあったものの、ちょっと引っかかる事が・・・ なぜ弊社に来たか？ というと、その破産した工場の社長が弊社 […]
2022/04/16
責任って？
責任のある仕事はしたくない！ って思っている方が多いそうです。 でもなんにでも「責任」ってありますよね。 以前お話をお聞きした企業さんのお悩みが「責任がある仕事だから、メンタルを病む人が多い」というものがありました。確か […]
2022/04/14
初日感じた事 ～学生からの学び～
4/12から大学で非常勤講師として、授業を担当させていただいています。春学期は週1回2クラス、3年生にインターンシップやこれからの就活について講義しています。 ↑石田何教えられるの？と最近よく聞かれるので、念のため・・・ […]
2022/04/11
指示の出し方、間違ってませんか？
「Aさんには責任感をもって欲しいから」という意向をお持ちの管理職の方がいました。人材や業務フローを含めお手伝いしているので、その意向を汲み様子をみていました。責任感をもつって、皆さんどんな事だと思いますか？仕事の指示を出 […]
2022/04/08
まずは一歩前進！～人材育成事例～
昨年からお手伝いさせていただいている町工場さん。整理整頓が全く出来ていないところでした。不具合品が工場の至る所から出てくるような感じ。刃物選定も個々の力量。もちろん刃物管理も個々。なんだかムダなものがたくさんあるな・・・ […]
2022/04/06
発信って大切！～どこでツナガルかはわからない～
皆さん何か発信することってしていますか？ SNS（Twitter、インスタ、Facebook等）ブログ？なんでもいいんです。きっと「していない！」というのも、答えでありますよね。なぜこの質問をしたのか？では、こちらの質問 […]
2022/04/04
お互いに覚悟が必要
従業員の自主性に任せ、業務改善などを行っている工場も多いですよね。社長が、経営陣が、管理職が言った事は「命令」です。それよりも、自分達で自発的に行動をした方が『自分達のやりやすい形にある程度出来る』ので、工場で作業される […]
2022/04/01
4月スタート！
4月もスタート！4月スタートっていうと、なんだかワクワクするのは私だけでしょうか？街には新入生や、新社会人等が出てくるからかどこか光り輝くイメージを持っている、4月。 別れの多い3月とは違って、心機一転！な4月ですよね。 […]
2022/03/31
『気づける』環境に感謝
何かあったときに、成長出来る人とそうではない人の違い。それは『気づける』か？だと思います。 言った事しか出来ない人って、また同じ事を繰り返しますよね。ただ、気づきが合った人は次回また起きないようにを考える事が出来ます。 […]